Lesen Sie in unserem Glossar über die Betriebssicherheitsverordnung und entscheiden Sie selbst ob Sie als Unternehmer nun ent- oder belastet sind durch das gleichzeitige Aufheben zahlreicher nationaler Vorschriften wie der Druckbehälterverordnung, der Aufzugsverordnung, der Dampfkesselverordnung oder der Acetylen- verordnung.
Zum 01.01.2011 wurde die BGV A2 und GUV-V A2 durch die DGUV Vorschrift 2 ersetzt. Damit sind für die Umsetzung des Arbeits- sicherheitsgesetzes einheitliche Standards für alle Betriebe eingeführt worden, unabhängig von der Zugehörigkeit zu einer bestimmten Berufsge- nossenschaft. [br] Was sich geändert hat erfahren Sie hier!!!
230.000 Transportunfälle ereignen sich jährlich im Betrieb und auf der Baustelle. Viele davon mit tödlichem Ausgang. [br] Mit unseren Aktionstagen schärfen wir Rücksicht und Verantwortungsbewusstsein. Hierfür gibt es u. a. Aushänge für das schwarze Brett, Gefähr- dungsbeurteilungen, Flyer u. Unterweisungen für die Beschäftigten mit Filmen u. Übungen.
Unser nächster Kurs „Spezielle Koordinatorenkenntnisse" gemäß RAB 30, Anlage C, findet vom 26. bis 29. Juni 2012 in München statt. Wir vermitteln anschaulich und praxisnah die einschlägigen Instrumente der SiGe- Koordination. Unterschiedliche Referenten garantieren Abwechslung und vielschichtige Einblicke in die Tätigkeit als SiGeKo.
Unsere Sicherheits- und Gesund- heitsschutzkoordinatoren (SiGeKo), Sicherheitsingenieure, Fachkräfte für Arbeitssicherheit, Betriebsärzte und Arbeitsmediziner stehen ganz nach Bedarf auf der Basis von Stunden-, Zeit- oder Projektver- trägen zur Verfügung. Wir informieren Sie gerne über die Möglichkeiten einer Zusammenarbeit. Nehmen Sie Kontakt mit uns auf info@bfga.de.
Die Erfassung der Gefährdungen und Belastungen ist ein zentrales Ele- ment des betrieblichen Arbeitsschutzes. Als Unternehmer, verantwortliche Führungskraft oder Vorgesetzter sind Sie hier in der Pflicht. [br] Wir zeigen Ihnen wie Sie eine Gefährdungsbeur- teilung aufbauen und welche Arbeitsschutzmaß- nahmen Sie daraus ableiten müssen.
Die Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit ist lang und umfangreich geworden. Erfahren Sie wie die Ausbildungsrichtlinien für Sicherheitsfachkräfte aussehen und mit welchem zeitlichen Umfang gerechnet werden muss, über welche fachlichen und sozialen Kompetenzen eine SiFa verfügen sollte und wann und warum Outsourcing eine sinnvolle Lösung ist.