BfGA - Beratungsgesellschaft für Arbeits- und Gesundheitsschutz mbH

Arbeitsschutz

Unternehmerpflichten

Gefährdungsbeurteilung

Diese systematische Erfassung der Gefährdungen und Belastungen ist ein zentrales Element des betrieblichen Arbeitsschutzes und liegt im Verantwortungsbereich des Unternehmers

Baustellenverordnung

SiGe-Koordination

Unsere SiGe-Koordinatoren übernehmen die komplette Umsetzung der RAB (Regeln zum Arbeitsschutz) gemäß Baustellenverordnung auf Baustellen.

Arbeitsschutz Seminare

Arbeitsschutz Fortbildung

„Mit Sicherheit auf dem richtigen Kurs”. Wir lehren nur das, was wir auch in der Praxis können: Arbeitsschutz.

Arbeitsschutz-Management

Gut geplante und durchgeführte Arbeitsschutzmaßnahmen senken das Risiko von Unfällen und Gesundheitsschäden, von rechtlichen Sanktionen und von unfall- oder krankheitsbedingten Ausfallkosten. Ein Arbeitsschutz Management System (AMS) integriert Sicherheit und Gesundheitsschutz in alle Struktur- und Organisationsebenen des Unternehmens.

Arbeitsschutz Management richtig gemanagt Das Arbeitsschutz Management System ist eine Teilstrategie zum Erreichen der Unternehmensziele.

Die Betriebsgröße bestimmt meist, ob für ein AMS eigene Organisationseinheiten mit entsprechend qualifiziertem Personal eingesetzt werden können oder ob, wie in Klein- und Mittelbetrieben oft praktiziert, Betriebsinhaber und Führungskräfte die Implementierung übernehmen.

Unsere Arbeitsschutz-Spezialisten für die Einführung neuer Konzepte

  • Unterstützung bei Aufbau und Anpassung eines Arbeitsschutz Management Systems in Ihrem Unternehmen
  • Integration des Arbeitsschutzes in bereits vorhandene Management- oder QM-Systeme
  • Beratung bei der Umsetzung der Betriebssicherheitsverordnung
  • Vorbereitung auf die SCC-Zertifizierung

Ein Beispiel

Die Integration eines Arbeitsschutz Management Systems kann modellhaft in sieben Schritten vollzogen werden:

  1. Arbeitsschutzziele formulieren
  2. Betriebsorganisation(en) aufbauen bzw. anpassen
  3. Arbeitsschutz in die Betriebsabläufe einbeziehen
  4. Maßnahmen kontinuierlich überprüfen und verbessern
  5. Mitarbeiter beteiligen
  6. notwendige Dokumentation erstellen
  7. öffentlich-rechtliche Verpflichtungen einhalten

Die sich daraus ergebenden Vorteile sind messbar:

  1. Aufdeckung unerkannter Problemfelder
  2. Verringerung von Abwesenheit und Kündigung
  3. Steigerung der Motivation und Kreativität der Beschäftigten
  4. Optimierung von Arbeitsprozessen
  5. Beschäftigte werden Experten in eigener Sache
  6. Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens

Beratung zum Thema Arbeitsschutz Management

Wenn Sie mehr Informationen über Arbeitsschutz Management Systeme erfahren möchten oder eine konkrete Beratung wünschen, steht Ihnen unser Herr Sailer unter der Telefonnummer 089/8897 840 sehr gerne zur Verfügung.

PageTags: Arbeitsschutz-Management · Arbeitsschutz · Arbeitsschutz Management System · AMS · QM-Systeme · SCC-Zertifizierung · Betriebssicherheitsverordnung · Arbeitsschutzziele · Arbeitsprozesse

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